El Rol de los Estilos de Liderazgo en la Implantación de la Responsabilidad Social Como Filosofía del Nuevo Modelo Post-Crisis

  • Cecilia de la Corte
  • Ana Carrasco González

Palabras clave:

Responsabilidad social, liderazgo, crisis económica, organizaciones saludables

Resumen

En la actualidad, la percepción de las empresas como meras creadoras de beneficio económico empieza ya a estar superada. Una nueva concepción de las organizaciones se está extendiendo y la Responsabilidad Social es quizás la más evidente de sus ma­nifestaciones. En este panorama el estilo de liderazgo que ejercen los directivos de las organizaciones juegan un papel fundamental, puesto que ellos son quienes marcan las estrategias y las líneas a seguir para alcanzar sus objetivos. El presente artículo pretende hacer una reflexión acerca de la situación económica-social que azota a España y plantea la necesidad de asentar el nuevo modelo post-crisis sobre criterios éticos de Responsabilidad Social, cuyo desarrollo e implantación requiere de estilos de liderazgos comprometidos con la excelencia empresarial, la globalización y el cambio.

Descargas

La descarga de datos todavía no está disponible.

Citas

Publicado
2012-12-01
Cómo citar
de la Corte, C., & Carrasco González, A. (2012). El Rol de los Estilos de Liderazgo en la Implantación de la Responsabilidad Social Como Filosofía del Nuevo Modelo Post-Crisis. TRABAJO. Revista Iberoamericana de Relaciones Laborales, (25-26). https://doi.org/10.33776/trabajo.v0i25-26.2118