El éxito de los premios TFG y TFM de la Cátedra Aguas de Huelva se va consolidando año a año y en esta convocatoria se presentaron 59 trabajos, casi el doble que el año anterior. De ellos, se seleccionaron 20 trabajos que pasaron a la segunda fase. Finalmente, los premiados en cada una de las modalidades fueron:
En la categoría TFG DE INNOVACIÓN OPERATIVA Y MEDIO AMBIENTE, el primer premio recayó en Abel Moreno Ramírez por su trabajo titulado ‘Fauna de macroinvertebrados bentónicos del río Odiel (Huelva, España)’, del Grado de Ciencias Ambientales, tutelado por el profesor ‘Juan Carlos Pérez Quintero”. En el trabajo se estudia la calidad del agua del río Odiel utilizando indicadores biológicos, poniendo de manifiesto un buen estado que debe ser objeto de planes de conservación, especialmente en la zona de cabecera. El segundo premio de esta modalidad se otorgó a los alumnos José Manuel Berenguer Martínez y Rubén Román Rondán por su trabajo conjunto ‘Colonización temprana de vegetación en zonas afectadas por el incendio forestal de las Peñuelas’, del Grado de Ingeniería Forestal y del Medio Natural y tutorizado por el profesor Israel Sánchez Osorio. El Jurado valoró la calidad y detalle de la memoria y sus aportaciones para conocer las principales condiciones para el restablecimiento de la vegetación autóctona tras un incendio forestal, como el que afectó al Parque Natural de Doñana en 2017. Estos TFG están relacionados con los ODS 6 (Agua Limpia y Saneamiento) y 15 (Vida de los Ecosistemas Terrestres).
En la modalidad TFG de INNOVACIÓN SOCIAL, el primer premio se otorgó a Gabriel Gómez Ruiz por el trabajo “Diseño de un brazalete biotecnológico y de seguimiento para personas”, dirigido por Ángel Mejías Borrero. En este trabajo del Grado de Ingeniería Electrónica Industrial se ha diseñado un brazalete para realizar el seguimiento de las constantes vitales de un niño/a con necesidades especiales mientras está recibiendo una sesión de tratamiento a manos de un especialista (fisioterapeuta, logopeda, etc.), en colaboración con la Asociación Protectora de Personas con Discapacidad Intelectual de la Cuenca Minera (ASPROMIN). El segundo premio de esta categoría fue para el TFG del Grado de Educación Infantil ‘Arteterapia: un camino de experiencias artísticas en oncología pediátrica’ realizado por Cristina Recamales Gallardo y dirigido por Pilar Domínguez Toscano, por su innovadora propuesta enfocada a la mejora de las condiciones de niños y niñas hospitalizados con cáncer. Los ODS relacionados con estos TFM son el 3 (Salud y Bienestar), 4 (Educación de Calidad y 10 (Reducción de las Desigualdades).
En cuanto a los premios a los TFM de INNOVACIÓN OPERATIVA Y MEDIO AMBIENTE, la máxima distinción fue para el trabajo del Máster de Ingeniería Industrial titulado ‘Diseño y control de un electrolizador de tecnología PEM’, realizado por Julio José Caparrós Mancera y tutorizado por la profesora Francisca Segura Manzano. Este trabajo investiga las posibilidades de mejora de la tecnología de producción de hidrógeno mediante la electrólisis del agua, sin generación de contaminantes y con el uso de energías renovables. El hidrógeno producido supondría un vector energético capaz de llegar a áreas remotas y con ello favorecer el desarrollo social e industrial. El segundo premio se otorgó a Andrés Iglesias Canabal, también del Máster de Ingeniería Industrial, por el TFM titulado ‘Estudio para la instalación de una bomba de calor geotérmica en una vivienda unifamilar’ y dirigido por José Macías Macías, por su contribución para el desarrollo de otro energía renovable como es la geotérmica, utilizando el calor del interior de la tierra mediante una bomba de calor. Ambos trabajos están relacionados directamente con los ODS 7 (Energía Asequible y No Contaminante) y 13 (Acción por el Clima).
Por último, en los TFM INNOVACIÓN SOCIAL el primer premio recayó en Rocío Cózar Espinosa por el trabajo ‘Barreras de comunicación en el alumnado con trastorno del espectro autista’, del Máster de Educación Especial, dirigido por la profesora María José Carrasco Macías. Su objetivo es ayudar a los docentes a disminuir las barreras de comunicación verbal y funcional que presentan estos alumnos/as y conseguir que sean lo más autónomos posible en su vida diaria mediante un sistema de comunicación alternativo con tablets. El segundo premio fue para Juan Gabriel Cubero Urbano por su trabajo del Máster de Educación Espacial: ‘Personas adultas con discapacidad intelectual: el desarrollo de hábitos de autonomía’, dirigido por Asunción Moya Maya. Pretende desarrollar los hábitos de autonomía en el uso de las TIC de este colectivo, para fomentar su participación social y, en definitiva, su calidad de vida. Estos trabajos contribuyen a los ODS 3 (Salud y Bienestar), 4 (Educación de Calidad) y 10 (Reducción de las Desigualdades).
Aunque tradicionalmente el acto de entrega de los premios se celebra en diciembre, en esta ocasión se retrasó por la situación generada por la pandemia Covid-19, realizándose el 5 de marzo de 2021. Los premios se han entregado en un sencillo acto, con presencialidad limitada, celebrado en el Salón de Actos del Jacobo del Barco, y que ha contado con la presencia de la rectora de la Onubense, María Antonia Peña, acompañada por el director de la Cátedra, Manuel Olías; la directora gerente de Emahsa, Isabel Butrón; el teniente de alcalde de Urbanismo, Medio Ambiente y Transición Ecológica del Ayuntamiento de Huelva, Manuel Gómez; la vicerrectora de Innovación y Empleabilidad, Isabel María Rodríguez; y el director de Cátedras Externas, Francisco Barba.
En su intervención, María Antonia Peña, manifestó el “orgullo” que ha sentido “como rectora y profesora” al comprobar la calidad de los trabajos presentados. “Con estos premios, reconocemos el talento investigador de nuestra Universidad, y también el compromiso de nuestros estudiantes”, subrayó Peña. La rectora ha destacado la variedad temática y el marco de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, del que han derivado “temas todos interesantes necesarios, enfocados a lo que el mundo necesita”. Por otro lado, incidió en que los trabajos premiados en esta cuarta convocatoria tienen más valor si cabe, teniendo en cuenta que “se han tenido que desarrollar en unas condiciones particularmente adversas y anómalas para la vida universitaria”, como es la pandemia del Covid-19.
Isabel María Rodríguez, vicerrectora de Innovación y Empleabilidad, y Francisco Barba, director de Cátedras Externas, recalcaron el compromiso de Aguas de Huelva con la Universidad de Huelva manteniendo y consolidando esta cátedra y estos Premios a TFG y TFM, así como han subrayado el acierto de Emahsa para enmarcar esta convocatoria en la consecución de los ODS. “Hemos visto investigadores y estudiantes comprometidos con cambiar y mejorar su entorno, demostrando no sólo el talento, sino también la calidad humana”, ha dicho Rodríguez.
Por su parte, Isabel Butrón, directora gerente de Aguas de Huelva, felicitó a todos los premiados por la altísima calidad de sus trabajos de fin de grado y de máster, y también por plantear proyectos que ayudan a mejorar la calidad de vida de las personas y nuestro entorno”. Asimismo, ha querido hacer hincapié en “todas las grandes cosas que podemos conseguir a través de la unión de sinergias, como las que generamos con nuestra alianza la Universidad de Huelva, Emahsa y el Ayuntamiento de Huelva”. Finalmente, el teniente de alcalde Manuel Gómez, en representación del Ayuntamiento de Huelva, también ha reiterado la relevancia de estas sinergias, como la propia Emahsa, que es ejemplo de alianza público-privada.
El acto puede verse en:
https://www.youtube.com/watch?v=ez5bPMoBWxc